Bos com,MEDAN- Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Pemasyarakatan Sumatera Utara, Jalu Yuswa Panjang, memimpin langsung kegiatan Serah Terima Jabatan (Sertijab) 11 Kepala Unit Pelaksana Teknis (UPT) Pemasyarakatan di lingkungan Kanwil Ditjenpas Sumatera Utara, yang dilaksanakan di Aula Lapas Kelas I Medan, Kamis (13/08/2026).
Kegiatan serah terima jabatan tersebut dirangkaikan dengan Pelantikan dan Pengambilan Sumpah/Janji Jabatan Manajerial dan Non Manajerial di lingkungan Kanwil Ditjenpas Sumatera Utara. Prosesi dihadiri oleh seluruh Kepala UPT Pemasyarakatan se-Sumatera Utara serta jajaran pejabat dan pegawai yang mengikuti rangkaian kegiatan secara khidmat dan tertib.
Adapun 11 jabatan Kepala UPT yang melaksanakan serah terima jabatan meliputi Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Pematang Siantar, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Narkotika Kelas IIA Langkat, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIA Rantauprapat, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Padang Sidempuan, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Siborong-borong, Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Tebing Tinggi, Kepala Rumah Tahanan Negara Kelas I Labuhan Deli, Kepala Rumah Tahanan Negara Kelas IIB Kabanjahe, Kepala Rumah Tahanan Negara Kelas IIB Tarutung, Kepala Rumah Tahanan Negara Perempuan Kelas IIA Medan, serta Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas III Teluk Dalam.
Serah terima jabatan ditandai dengan penandatanganan berita acara sebagai bentuk pengalihan tanggung jawab kepemimpinan dari pejabat lama kepada pejabat yang baru. Prosesi tersebut menjadi bagian penting dalam memastikan keberlanjutan pelaksanaan tugas dan fungsi pemasyarakatan pada masing-masing UPT.
Dalam arahannya, Kakanwil Ditjenpas Sumatera Utara, Jalu Yuswa Panjang, menyampaikan bahwa pergantian kepemimpinan merupakan bagian dari dinamika organisasi sekaligus momentum untuk memperkuat kinerja dan kualitas penyelenggaraan pemasyarakatan.
“Serah terima jabatan bukan hanya sebuah proses administrasi, tetapi merupakan bentuk kesinambungan kepemimpinan dan tanggung jawab dalam menjalankan amanah. Kepada pejabat yang baru, saya berharap dapat segera beradaptasi, memahami kondisi satuan kerja, melanjutkan program-program yang sudah berjalan dengan baik, serta menghadirkan inovasi untuk meningkatkan kualitas pelayanan,” ujar Jalu Yuswa Panjang.
Kakanwil juga menekankan kepada para Kepala UPT agar senantiasa menjaga keamanan dan ketertiban, meningkatkan kualitas pembinaan, memenuhi hak-hak warga binaan, serta memastikan seluruh jajaran bekerja secara profesional, disiplin, berintegritas, dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
“Kita harus memastikan setiap UPT mampu memberikan pelayanan yang optimal. Jaga integritas, bangun kekompakan dengan jajaran, perkuat koordinasi, dan jangan ragu untuk mengambil langkah cepat dalam menyelesaikan setiap permasalahan yang muncul,” tegasnya.
Sementara itu, kepada para pejabat lama, Kakanwil menyampaikan apresiasi dan terima kasih atas dedikasi, pengabdian, serta kontribusi yang telah diberikan selama menjalankan amanah di masing-masing satuan kerja.
Rangkaian Sertijab berlangsung dengan khidmat dan lancar. Kegiatan ini diharapkan menjadi momentum penguatan organisasi serta membawa semangat baru bagi kepemimpinan di masing-masing UPT dalam mewujudkan penyelenggaraan pemasyarakatan yang profesional, responsif, akuntabel, dan humanis.(JN)